Evaluation à froid des sophrologues en situation d’activité professionnelle

Nous organisation depuis 2018 des évaluations à froid pour valider avec les Sophrologues en activité professionnelle l’efficacité de notre formation dans l’acquisition des compétences. La dernière date de janvier 2022, avec un retour de 70% des questionnaires, pour des sophrologues sur le terrain depuis 6 mois.

Ces professionnels considèrent que :

  • la formation reçue a été adaptée par rapport aux besoins de terrain en tant que sophrologues professionnels à 100% (2018) – 100% (2019) – 100% (2022)
  • Ils ont utilisé les compétences acquises pendant la formation à 91,67% (2018) – 62,5% (2019) – 83,33% (2022)
  • Le besoin en formation complémentaire pour exercer leur métier est de 16,67% (2018) – 50% (2019) autour du développement commercial – 14,29% (2022) plutôt accentué sur les perfectionnements chez les adolescents.

Ils estiment leurs compétences effectives sur le terrain à :

  • accueillir un bénéficiaire à 100% (2018) – 100% (2019) – 100% (2022
  • guider une technique à 100% (2018) – 100% (2019) – 100% (2022)
  • mener une SEP – Sophro-Etude des Phénomènes à 91,67% (2018) – 87,5% (2019) – 91,67 % (2022)
  • monter un programme d’accompagnement ciblé à 100% (2018) – 100% (2019) – 100% (2022)
  • accompagner des individuels à 100% (2018) – 87,5% (2019). Pour certains sophrologues, leur préférence va à l’animation de groupe – 100% (2022)
  • accompagner des groupes à 100% (2018) – 100% (2019) – 100% (2022)

Nous sommes ravis de ces résultats extrêmement positifs qui montrent la qualité de contenu de nos formations !

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